12月10下午，省總工會黨組成員、副主席常偉寧來到青海水電集團，為廣大工會干部宣講黨的十八屆五中全會和省委十二屆十次全會精神。集團公司副總經理徐強和在寧的集團工會委員、女職委委員、經審會委員、各基層工會主要負責同志，以及工會干事共40名同志聆聽了宣講報告。集團黨委副書記、工會主席李建民同志主持會議。
會上，常偉寧副主席結合五中全會精神、黨中央提出的“十三五”規劃建議和我省實際，著重解讀了省委十二屆十次全會精神，緊緊圍繞深刻認識全面建成小康社會決勝階段的形勢，把握“十三五”時期我省經濟社會發展目標和要求，全面落實省委確定的“十三五”時期各項任務、重大舉措等方面作了深入淺出的宣講，并對今后五年全省工會工作的總體思路、基本設想及改革創新作了展望和闡述。他指出，“十三五”時期是我國發展的重要戰略機遇期，各級工會在做好維護職工合法權益等基本工作的同時，要著力抓好以下四方面的工作：一是實施“五項工程”，建功“十三五”。實施以“青海高原先鋒號”為載體的百萬職工建功立業工程、以勞模精神為引領的創新創造工程、以提高技能為重點的職工素質提升工程、以打造精神高地為旗幟的工人先鋒工程、以“安康杯”競賽為抓手的維護職工勞動安全工程。二是打造“六大品牌”，全力服務職工。打造以精準幫扶為重點的服務職工新品牌、以會員服務卡為形式的普惠制服務新品牌、以療休養為內容的關愛職工服務新品牌、以入會和幫扶為重點的農民工服務新品牌、以辦實事為載體的服務新品牌、以“互聯網+工會”為模式的網上服務新品牌。三是突出“四個抓手”，維護職工權益。以“三基”建設為抓手，著力擴大覆蓋面；以法治化建設為抓手，著力增強維權實效；以創建活動為抓手，著力構建和諧勞動關系；以對口援青為抓手，著力推動基層工會工作創新發展。四是全面改革創新，提高科學化水平。積極推進工會工作改革創新，提升工會干部工作能力，強化工會干部作風建設。
李建民同志在報告會結束時指出集團各級工會組織將以宣講會為契機，與認真學習貫徹習總書記系列重要講話精神相結合，迅速掀起學習宣傳中央和省委全會精神的熱潮，切實將全會精神傳達到基層，落實到一線，真正把職工群眾的思想和行動統一到中央和省委的決策部署上來。集團工會要在省總工會和集團黨委的正確領導下，堅持圍繞中心、服務大局，堅持正確的政治方向，堅持發展為第一要務，堅定理想信念，扎實做好年末和今后的各項工作，努力在服務職工、建功立業、維權幫扶、構建和諧等方面取得新的成效，匯聚全體職工的智慧和力量，為推動企業持續健康發展，實現省委確定的“131”總體目標做出新的貢獻。（文/王琳）